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Wynn Resorts alcanza un acuerdo preliminar que pone fin a la huelga en Encore Boston Harbor

Acuerdo ratificado tras voto el 5 de noviembre; la huelga había empezado el 4 de septiembre.

Por Gonzalo MarínPublicado el 7 nov 20262 min de lecturaUSA
Fachada de Encore Boston Harbor con el personal y emblemas sindicales durante la huelga

Puntos clave

  • Wynn Resorts y sindicatos ratificaron un acuerdo preliminar el 5 de noviembre que pone fin a la huelga en Encore Boston Harbor.
  • Más de 1.300 trabajadores habían iniciado la huelga el 4 de septiembre tras la expiración de los acuerdos el 31 de agosto.
  • Los trabajadores pedían aumentos de US$10 para no propinados y US$5 para propinados, además de protecciones sanitarias y seguridad laboral.
  • La contribución fiscal del casino a Massachusetts en septiembre fue de US$11.5m, frente a US$14.8m en septiembre de 2025.
  • Wynn mantiene como prioridad la inversión en Wynn Al Marjan Island, un proyecto de US$5.1bn con apertura prevista el 27 de septiembre de 2027.

Wynn Resorts y representantes de los trabajadores alcanzaron un acuerdo colectivo preliminar que puso fin a la huelga en Encore Boston Harbor, Massachusetts. El CEO Craig Billings anunció el acuerdo durante la presentación de resultados del tercer trimestre el 5 de noviembre y el sindicato realizó la votación ese mismo día. Los términos financieros y contractuales no se han divulgado.

Votación y respaldo sindical

Miembros de UNITE HERE Local 26 y Teamsters Local 25 ratificaron la propuesta que termina la acción de huelga en Encore Boston Harbor. La dirección sindical aconsejó a sus afiliados aceptar la propuesta. Billings describió el acuerdo como “fair and financially sustainable over the long term”.

“Our members walked out not knowing what came next. They held the line through cold, rain and storm, and they held it together,” dijo Carlos Aramayo, presidente de UNITE HERE Local 26.

Aramayo añadió que ahora los trabajadores regresan “como socios con Encore Boston Harbor, con respeto en ambas partes” y que podrán “dar el servicio cinco estrellas que la comunidad merece.”

Antecedentes de la huelga y demandas laborales

Más de 1.300 trabajadores de Encore Boston Harbor —incluidos camareros, housekeepers, asistentes de tragamonedas, conductores de reparto y personal de mantenimiento— iniciaron la huelga el 4 de septiembre después de que los acuerdos previos expiraran el 31 de agosto. Entre sus demandas figuraban aumentos salariales de US$10 en tres años para empleados no propinados y US$5 para los trabajadores que reciben propinas, además de protecciones sanitarias, preservación de beneficios, mayor seguridad laboral y jornadas garantizadas.

Impacto económico y prioridades de inversión de Wynn

La contribución fiscal del casino a Massachusetts en septiembre cayó a US$11.5m, su nivel más bajo en más de cinco años, frente a US$14.8m en septiembre de 2025. El casino reportó US$46.1m en ingresos de juego en septiembre, una caída superior al 22% interanual.

Billings indicó que la prioridad inmediata de inversión de Wynn sigue siendo Wynn Al Marjan Island, el complejo por US$5.1bn en Ras Al Khaimah, Emiratos Árabes Unidos, programado para abrir el 27 de septiembre de 2027. Dijo que la mayoría de los costes del proyecto están sustancialmente asegurados, que la entrega de áreas completadas al equipo de operaciones comenzará por etapas el próximo año y que ya se han iniciado el reclutamiento y la formación de empleados.

Preguntas frecuentes

Cuándo se ratificó el acuerdo que puso fin a la huelga en Encore Boston Harbor?

El acuerdo se anunció y se votó el 5 de noviembre durante la llamada de resultados del tercer trimestre; Craig Billings anunció el acuerdo y los sindicatos realizaron la votación ese mismo día.

Cuántos empleados participaron en la huelga de Encore Boston Harbor?

Más de 1.300 trabajadores participaron en la huelga, que comenzó el 4 de septiembre después de la expiración de los acuerdos el 31 de agosto.

Qué demandas económicas planteaban los trabajadores en la huelga?

Los trabajadores pedían aumentos salariales de US$10 en tres años para empleados no propinados y US$5 para empleados con propinas, además de protecciones sanitarias, preservación de beneficios y seguridad laboral.

Cómo afectó la huelga a la contribución fiscal y los ingresos del casino?

La contribución fiscal de septiembre fue de US$11.5m, la más baja en más de cinco años, frente a US$14.8m en septiembre de 2025; los ingresos de juego en septiembre fueron US$46.1m, una caída de más del 22% interanual.

Cuál es la prioridad de inversión de Wynn tras el acuerdo laboral?

Wynn mantiene como prioridad el desarrollo de Wynn Al Marjan Island, un resort de US$5.1bn en Ras Al Khaimah programado para abrir el 27 de septiembre de 2027; la compañía dijo que la mayoría de los costos están sustancialmente asegurados.

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Sobre el autor

Gonzalo Marín

Gonzalo Marín

Corresponsal de operaciones del sector

Gonzalo Marín cubre las operaciones corporativas del juego: estrategia de operadores, fusiones y adquisiciones, entradas en mercados regulados y lanzamientos de producto. Sus crónicas abren con la transacción, citan empresas, valoraciones y jurisdicciones tal como constan en los comunicados y distinguen el anuncio de su efecto real. Cuando un operador latinoamericano capta capital o una marca europea aterriza en la región, Gonzalo Marín cuenta quién firma, cuánto y con qué condiciones.

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